No se renueva el contrato de 48 enfermeras del Hospital de Soria

SATSE Soria ha criticado que la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León (GRS) impida que se renueven 48 contratos de enfermeras y enfermeros en el Hospital Santa Bárbara, contratos que han finalizado el 31 de enero y que reforzaban la asistencia en la provincia.

El pasado verano, la Gerencia de Atención Especializada de Soria contrató a 73 enfermeras y enfermeros para reforzar la Atención Especializada, pero estos contratos han finalizado el día 31 de enero de 2024 y la GRS solo ha autorizado que se renueven 25.

SATSE Soria ha alertado de las consecuencias que tiene sobre la asistencia hospitalaria eliminar 48 contratos de enfermeras (algunas venidos de otras comunidades españolas) porque, además, las ratios de pacientes por enfermera en el hospital son muy ajustadas. 

Sobrecarga de trabajo

El Sindicato de Enfermería critica que la GRS, en lugar de atraer enfermeras las aleje e impida que la asistencia sanitaria esté mejor dotada de profesionales en Soria. Esto sobrecarga de trabajo a los profesionales, lo que repercute muy negativamente en su salud. 

Asimismo, advierte a SACYL de la falta de enfermeras suficientes con que puede encontrarse el próximo verano, cuando no pueda contar con profesionales para cubrir las sustituciones de vacaciones y permisos.

Ley de Seguridad del Paciente

SATSE Soria ha recordado que lleva años demandando que se apruebe una Ley de Seguridad del Paciente, paralizada actualmente en el Congreso de los Diputados, que establezca unas ratios de pacientes por enfermera que nos igualen con los países de nuestro entorno europeo y que sean adecuadas a las necesidades asistenciales existentes. 

"SACYL debe tener en cuenta que la ratio de enfermeras en el Complejo Asistencial de Soria está muy alejada de la considerada segura en Europa".

Hay unidades de hospitalización en Soria que cuentan con 14 pacientes que son atendidos por una sola enfermera, cuando ese número sobrepasar los 6 u 8.

El Sindicato de Enfermería recuerda que distintos estudios científicos internacionales ya han demostrado que la reducción en el número de enfermeras incide negativamente en el aumento de la mortalidad y la morbilidad, algo que no puede obviar la Gerencia Regional de Salud.