SATSE agradece el apoyo de las Cortes a que las EIR cobren el salario mínimo

El Sindicato de Enfermería, SATSE, agradece el apoyo de las Cortes de Castilla y León a que se incremente la retribución de las enfermeras internas residentes (EIR) de primer año para que alcancen el salario mínimo interprofesional. 

SATSE Castilla y León envió un escrito hace unos meses a todos los grupos parlamentarios de las Cortes con el objetivo de que elevaran una propuesta a la Junta para que actualizase las retribuciones de las EIR. Las profesionales que están cursando el primer año de esta especialización tienen una retribución fija por debajo del salario mínimo interprofesional. 

El Sindicato remarca que desde el pasado año se han publicado dos reales decretos recogiendo el incremento del salario mínimo interprofesional, que este año es de 1.184 euros en 14 pagas. Sin embargo, las EIR están por debajo de esta cantidad al recibir 1.120,23 euros, es decir, 15.683 euros en un año. 

PNL

Tanto el PSOE como Vox han presentado en las Cortes propuestas no de ley para poder abordar este asunto en el pleno. Hoy se ha votado la proposición no de ley del PSOE de Castilla y León en la que se recogía que en el plazo de un mes se actualicen las instrucciones de las nóminas de este personal para que puedan cobrar, al menos, el salario mínimo interprofesional. Tras el debate, todos los partidos que conforman el hemiciclo han dado su voto a favor. 

SATSE Castilla y León agradece a todas las formaciones políticas este respaldo a una petición que es justa y que permite dignificar la situación laboral de unos profesionales que se están especializando para dar la mejor calidad asistencial a los ciudadanos. 

Además, el Gobierno central ya había indicado que son las comunidades autónomas las encargadas de gestionar las retribuciones del personal de Enfermería. Es la respuesta que dio el Ejecutivo central a una pregunta del Grupo Parlamentario Popular en el Congreso de los Diputados. Los populares recogieron una denuncia de SATSE en la que se indicaba que las EIR de primer año “no cobraban si quiera el salario mínimo” y demandada “las mejoras de sus condiciones de trabajo”. Formularon esta cuestión en septiembre de 2024 y el Ejecutivo central aseveró, unos meses más tarde, en noviembre de ese año, que son las comunidades autónomas las “responsables” de gestionar estos asuntos. 

Ahora, tras el apoyo demostrado por todos los grupos parlamentarios, SATSE espera que se pueda actualizar lo antes posible la retribución para la EIR. 

SATSE añade que otras comunidades autónomas, como Euskadi o la Comunidad Valenciana, abonan un complemento a mayores de lo establecido a nivel estatal, para mejorar las retribuciones de este personal, que en la mayoría de los casos tiene que hacer frente a los gastos derivados del desplazamiento de sus ciudades de origen.