Servicios Sociales prioriza las labores administrativas en Valladolid frente al cuidado de los residentes

El Sindicato de Enfermería, SATSE, de Valladolid denuncia que con la falta de enfermeras en los centros residenciales públicos se está reduciendo la calidad de los cuidados que se prestan a los residentes que actualmente ocupan una plaza en ellos.

SATSE afirma que la Gerencia de Servicios Sociales ya asume la falta de enfermeras y enfermeros como una “enfermedad crónica” que lejos de intentar resolver empeora.
 
En la Residencia Asistida de Valladolid, situada en el barrio de la Rubia, hay una plaza vacante de enfermera sin cubrir desde hace más de un mes, a la que ahora se suman dos enfermeras en situación de incapacidad temporal. En total, tres puestos de enfermeras sin cubrir de un total de 20.

En cifras

A la vez, retiran a otras 4 enfermeras de realizar funciones asistenciales con el objeto de que desempeñen funciones administrativas de coordinación de personal, por lo que actualmente solo 14 están atendiendo las necesidades de cuidados de 200 residentes en los tres turnos los 7 días a la semana.

La situación del CAMP en Valladolid es también muy complicada, un centro con 120 usuarios, con altas necesidades de cuidados, con una plantilla de seis enfermeros, pero en la que actualmente solo hay dos en activo. Esto hace imposible mantener la asistencia.

Además, en la Residencia de Parquesol, de 11 enfermeras solo están cubiertos actualmente 8 puestos.

Época estival

A toda esta falta crónica de personal se suma que en las próximas semanas se inicia el periodo estival y las enfermeras comienzan a disfrutar de sus periodos de vacaciones.

La Gerencia de Servicios Sociales no cuenta con ninguna planificación y en vez de plantearse realizar una convocatoria específica de bolsa de empleo en Valladolid para que los nuevos graduados que terminan este año sus estudios puedan apuntarse de forma inmediata a la misma, pretende solucionar el problema llevando a cabo una movilidad geográfica de enfermeras de la Residencia de Parquesol al CAMP alegando “necesidades del servicio”. 

Esta solución sobrecargará a las enfermeras, que tendrán que sustituir la falta de personal de dos centros y en breve sus permisos vacacionales.

Lo que para la Gerencia de Servicios Sociales son “necesidades del servicio” para SATSE es “una falta crónica de personal que la Gerencia no muestra intención de solucionar”.

SATSE: "La sobrecarga física y psicológica de las enfermeras mantenida en el tiempo, los constantes cambios de turno, la imposibilidad de conciliar la vida laboral y familiar, la incertidumbre de la gestión de los permisos vacacionales hacen cada vez menos atractivo prestar servicios en este ámbito".

Desde SATSE Valladolid se exige que se prioricen los cuidados a los residentes, disminuyan los puestos de coordinadores aumentando los asistenciales y se priorice la contratación de personal enfermero mejorando las condiciones laborales.